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Unser diesjähriges Spendenprojekt 2025 wurde von unseren Fresh Ones ausgewählt - eine Tradition, die uns sehr wichtig ist. Neue Teammitglieder wählen dabei die Organisation aus, die wir unterstützen möchten.

2025 feiern wir ein besonderes Jubiläum: Unser Kollege Markus Pogrzeba blickt auf 30 Jahre Erfahrung mit SAP Environment, Health & Safety (SAP EHS) zurück – fast so lange, wie es die Lösung selbst bereits gibt.  😉

2024 hat opesus im Namen unserer Kunden an die Fundación Aladina gespendet. Wir sind stolz darauf, Teil dieser wunderbaren Mission zu sein und eine Organisation zu fördern, die das Leben von Kindern nachhaltig verbessert.

Wir freuen uns, dass unsere diesjährige Spende im Namen aller Kunden von opesus an die Organisation Sara Protectora auf Lanzarote geht.

Bei opesus legen wir viel Wert auf ein aktives und inspirierendes Arbeitsumfeld. Auch aus diesem Grund organisieren wir jährlich unsere heiß ersehnten (Sunny) Office Weeks", bei der alle persönlich zusammenkommen. Für uns sind diese Wochen immer etwas ganz Besonderes. Neben Unternehmens- und Produktentwicklung legen wir großen Wert auf Teamgeist und persönliche Entwicklung. Dieses Mal haben wir noch mehr Bewegung in und rund um unsere Arbeit gepackt:

Bei unseren Office Weeks bei opesus steht nicht nur die Arbeit im Fokus, sondern auch das Zusammenwachsen als Team und das Teilen besonderer Erlebnisse. In diesem Blogbeitrag möchten wir euch von zwei besonderen Teamevents während unserer letzten Office Week erzählen – einem gemütlichen Lagerfeuerabend und unserem gemeinsamen Kochen.

Wie es bei opesus Tradition ist, haben sich alle neuen Kollegen, die im Jahr 2022 zu uns gekommen sind, zusammengesetzt, und eine Organisation für die diesjährige Weihnachts-Charity ausgewählt, von der wir wissen, dass die Hilfe sicher ankommt. Unser Team ist in Deutschland, den USA und zum ersten Mal auch in Spanien gewachsen ist. Deshalb haben sich Alice, Anaid, Ella, James, Javier, Julia, Mikail und Natalie für eine spanische Stiftung namens Oncolliga entschieden.

"Und, was macht ihr so?" war wohl die häufigste Frage an Ella und Joachim, als sie opesus am 16. November auf dem DHBW-Studieninformationstag in Friedrichshafen präsentierten. Antworten gab es in vielen netten Gesprächen mit den unterschiedlichsten Leuten. Und so konnten wir "was opesus macht" ein wenig weiter in die Welt tragen und hoffentlich vielen zukünftigen opesianern näherbringen.    

Im August 2022 wurde opesus 10 Jahre alt! Einige Highlights und Meilensteine haben wir hier zusammengefasst.

Mit dem Einzug in ein größeres Büro in der Stadt Augsburg haben wir nicht nur mehr Platz, sondern auch einen ruhigen Außenbereich mit Blick ins Grüne für unsere Pausen, aber auch Besprechungen oder Arbeiten im Freien dazu gewonnen. Damit wir in der Zeit nach Corona endlich wieder im großen Team zusammen sein können, haben wir uns also im Kleinen daran gemacht, diesen Außenbereich schön und gemütlich zu gestalten. Ganz im Sinne unserer Unternehmenskultur wollen wir in allen unseren Büros sehr gute Bedingungen für produktives Arbeiten haben, und Orte schaffen, an denen wir uns gerne aufhalten.

Am 7. April 2021 hat Verdantix eine neue Studie mit dem Titel Best Practice: Reducing EHS Costs By Digitizing Compliance veröffentlicht. Untersucht wurden Methoden, die eine effiziente und effektive Digitalisierung von EHS-Compliance-Anforderungen ermöglichen. Auch opesus wurde in diesem Zusammenhang mehrfach genannt. Die Ergebnisse der Studien geben Aufschluss darüber, wie man häufig auftretende Problemfälle besser managen kann.

Jedes Jahr freuen wir uns darüber, mit unserer Weihnachtsspende Organisationen und Stiftungen unterstützen zu können, die gute und wertvolle Arbeit in Hilfsprojekten leisten. Wir wollen uns auch für die positiven Rückmeldungen bedanken, die uns zu unserer Aktion, Spenden statt Schenken im Namen unserer Kunden, erreichen. Die Hilfe ging diesmal an die Global Foundation For Children With Hearing Loss – eine Organisation, die einen direkten und dauerhaften positiven Einfluss auf das Leben tauber oder schwerhöriger Kleinkinder in Entwicklungsländern nimmt, indem sie unter anderem Fachwissen und Ressourcen zu Früherkennung sowie benötigte Hörtechnologien zur Verfügung stellt.

Man kann viel über 2020 sagen, aber langweilig war dieses Jahr nicht. Es hat uns starke Nerven, Flexibilität und kreatives Denken abverlangt. Eigenschaften, die wir zwar schon vorher kannten und gerne nutzen. Dennoch musste vieles anders stattfinden als gewohnt. Wir blicken mit etwas Wehmut auf verpasste persönliche Begegnungen und einige Einschränkungen. Umso mehr freuen wir uns aber über die Dinge, die wir trotzdem zusammen geschafft und umgesetzt haben – und das mit Erfolg und Spaß.

In unserer virtuellen Winter-Office-Week haben wir uns wieder mit vielen spannenden Themen beschäftigt. Eine Session war diesmal der Nachhaltigkeit gewidmet; ein Thema, das uns am Herzen liegt. Und wir wollen unserem Unternehmensnamen gerecht werden – opesus setzt sich aus operative und sustainability zusammen. So haben wir einen frischen Blick auf alte Verhaltensmuster geworfen und einige Neuerungen beschlossen.

Seit 2012 entwickelt opesus erfolgreich Nachhaltigkeitslösungen für SAP. Damals begannen wir mit 2 Kunden, die sich bis heute auf uns und unsere Software verlassen. Seither sind viele namhafte Unternehmen hinzugekommen, so dass wir uns nun über den Meilenstein „100 zufriedene Kunden“ freuen können.

Die Europäische Chemikalienagentur (ECHA) hat das technische Format für Meldungen an Gitfinformationszentren (nach CLP Artikel 45) veröffentlicht! Das neue PCN-Format dabei auf dem international harmonisierten IUCLID Format. In diesem Artikel zeigen wir Ihnen die Auswirkungen für die Industrie auf.

Von Caroleigh Deneen, SAP: